Образец написания характеристики в суд

Характеристика с места работы, образец и пример написания характеристики

Характеристика с места работы – это описание и оценка личных и деловых качеств работника.

Выделяют два вида характеристик, в зависимости от целей дальнейшего использования:

1. Внутренние – используемые только внутри организации (при осуществлении перевода работников между отделами, в случае дисциплинарных взысканий или поощрений работников и т.п.)
2. Внешние – составляемые по просьбе работника или сторонних организаций для предъявления по месту требования (при призыве в военкомат, для дальнейшей военной службы, при получении кредита, при решений муниципальными или государственными органами, в отношении работника, связанными с выдачей разрешений, применением различных наказаний или награждений и т.п.)

Характеристика с места работы оформляется исходя из общих правил если попадает во все перечисленные случаи. Выделяется лишь один случай, если характеристика работника требуется в суд. Потому что если работник привлекается к административной или уголовной ответственности, суд имеет право потребовать у работодателя сведения, которые охарактеризуют его как личность, дабы вынести правильное судебное решение.

Но в большинстве запросов суд не уточняет какие конкретно сведения нужны, в этом то и заключается сложность. Так что, имеет место обратиться за консультацией к адвокату или к самому работнику, чтобы не навредить ему.

Как писать характеристику на работника

Характеристика создается непосредственно начальником над работником или сотрудником кадрового отдела на фирменном бланке формата А4. Подписывается директором организации или уполномоченным лицом.

Структура написания характеристики:

1. заголовок – обязательно указываются реквизиты организации, дата написания, а по центру располагается название документа (слово – ХАРАКТЕРИСТИКА)
2. анкетные сведения о работнике – этот раздел – первый абзац документа, в нем указывается на чье имя пишется характеристика (ФИО полностью), год рождения, образования сотрудника
3. характеристика трудовой деятельности – в этом разделе уточняется дата трудоустройства в организацию, указывается краткая информация о карьерном росте, а также перечень наиболее значимых результатов работы.
4. оценка различных качеств работника – этот раздел должен включать в себя оценку личных, профессиональных и психологических качеств, уровень работоспособности и компетентности работника, информацию о поощрениях и взысканиях. Например:
   • личные качества сотрудника можно оценить по его взаимоотношениям с коллективом, в уровне его культуры
   • при оценке профессиональной компетенции учитывается уровень профессиональных знаний, общую эрудицию, способность к самосовершенствованию и самообразованию, а также опыт работы.
   • для определения деловых качеств сотрудника наблюдается за его аналитическими и руководящими способностями, выполнением поставленных задач, способностью поддерживать деловые отношения в коллективе.
   • чтобы объективно рассмотреть работоспособность сотрудника наблюдается его способность самоорганизации, активность в процессе выполнения поставленных задач, качество и сроки выполнения работы, поведение в нестандартных ситуациях, эффективность принимаемых решений и итогов работы.
5. заключение – этот пункт вписывается, если характеристика внешняя, тогда необходимо указать цель составления данного документа. Например: «Характеристика дана для предъявления по месту требования».

Исходя из того, куда направляется характеристика, можно выделить несколько ее видов:

• на ученика/студента
• на водителя
• с места жительства
• с места прохождения практики
• бытовая характеристика от соседей
• производственная характеристика
• для предоставления в ГИБДД
• для предоставления в военкомат

Образец характеристики для предоставления в суд

Выступил с несколькими рационализаторскими предложениями по совершенствованию использования трехслойных оболочек в обшивке самолетов СУ-31. За одно из них был награжден ценным подарком и медалью «За трудовые заслуги»В коллективе коммуникабелен, пользуется заслуженным вниманием, имеет задатки лидера. Профессиональная подготовка  и знания соответствует предъявляемым требованиям. К сожалению, плохо развита дисциплинированность — за последний месяц имелись случаи опоздания на работу более чем на 20 минут. Быстро и эффективно обучаем. При общении хоть и открыт, но чаще оставляет свое мнение «на потом». По характеру тяготеет к сангвинику.

Высокие личные амбиции. Способен на принятие обдуманных самостоятельных решений. Ответственен за принятые решения и выполненные действия.

Курит.Любит и всячески оберегает дочку, проводит с ней все свое свободное время. С окружающими несколько замкнут, но корректен. Тактичен.

Часто нуждается в материальных средствах — тратится на воспитание дочки и ремонт новой квартиры. Рекомендован начальником отдела кадров к выделению денежной субсидии.

Оправдывает доверие при выдаче материальных средств, сохраняет вверенное имущество. Представляется перспективным специалистом с возможным дальнейшим назначением на руководящие должности.Характеристика выдана для предоставления в Кировский муниципальный суд города Махачкалы.Генеральный директор В. Л. Драчев_________________________   _________   ______________________(руководитель предприятия)    (подпись)     (расшифровка подписи)10.10.2007Начальник отдела кадров А. К. Махмудова_________   ______________________(подпись)     (расшифровка подписи)10.10.2007

Источники:
http://www.formbox.ru, http://www.ksv.su

Другие образцы характеристик

• Служебная характеристика образец
• Как написать характеристику класса образец

23 ноября 2024 года

Популярные образцы и шаблоны документов

Идёт загрузка...

Данную страницу никто не комментировал. Вы можете стать первым.

Ваше имя:
Ваша почта:
Комментарий:
Введите символы: * Обновить

Алименты в Украине

Что такое алименты, как они выплачиваются и взыскиваются. Какая существует ответственность по невыплате алиментов. Права и обязанности взыскателя алиментов.Читать далее.

Споры о наследстве

Открытие наследства часто проходит с не малыми спорами. Наследование по завещанию и закону отличается по своему механизму. Примеры документов, по тяжбам связанным с спорами о наследстве. Подробнее

Собственность и право пользования

Примеры исковых заявлений по гражданским тяжбам, относительно жилья. Право на жилье это право владения пользования проживания. Здесь известно немало разногласий и споров. Различима отличительная черта между собственностью иарендой. Здесь же возникают проблемы по разделу лицевого счета и пользовании квартирой совместно. Примеры заявлений в суд помогут изучить какие именно требования следует указывать в своем заявлении. Подробнее

Причиненный вред и его компенсация

Случается, что нашей собственности наносят вред. Ущерб бывает нематериальный, материальный. Это зависит от вины желания или нежелания причинить вред. В зависимости от этого наступает обязанность компенсировать причиненный вред. И человек, кому нанесен вред хочет его возмещения. Ответственность за несовершеннолетнего, животного и прочее Подробнее

ДТП

ДТП не будет приятным временем. Любой кто проходил это событие согласится с этим высказыванием. Но если это произошло, придется как-то выходить из ситуации. Когда составлены страховые документы объяснения схемы вызовы страховщиков как правило возникает требование о полном возмещении ущерба, и морального вреда Подробнее

Тонкости законов

В учебном заведении настаивали, если цель быть хорошим юристом, не переставая следи за законотворчеством. Или за анализом законодательства, написанными иными юристами. Подробнее

Последние консультации:

[19-12-2019 11:43] Адвокат Конечно можете. Для этого нужно обратиться в суд. ...

[28-07-2019 22:33] Руслан По законам РФ пенсию мигрант может получить только при наличии вида ...

[12-05-2019 11:15] Максим Михайловский ОТМЕНА АЛИМЕНТОВ В УКРАИНЕ Вы можете подписать петицию по ...

[26-03-2019 14:20] Ирина Здравствуйте. Гражданство России с 2008 года. До этого жила в Молдавии. ...

[18-11-2018 14:52] Ирина Вам положено пособие по утрате кормильца и пособие после смерти матери ...